近日，我院2026年拟聘校外导师合作座谈会在学院415会议室举行。院长何涌，副院长邹筱、马永军，拟聘校外导师代表及学院相关人员参加座谈。与会人员围绕研究生联合培养、产教融合和校企协同创新等内容深入交流，共商协同育人新路径。

会上，邹筱围绕研究生校外导师的聘任流程、遴选条件、岗位职责及考核方式作了详细介绍。她表示，校外导师是学院研究生培养队伍的重要组成部分，期待各位企业专家充分发挥行业经验、专业优势和产业资源，与校内导师协同配合，共同提升应用型人才培养质量。

马永军结合学院科研工作指出，校外导师是研究生培养的重要力量，也是学院开展科研创新和社会服务的重要合作伙伴，希望双方聚焦企业发展和地方产业需求，在科研项目联合申报、教学案例协同开发、产学研合作平台建设等方面开展务实合作，推动科研成果更好地服务地方经济社会高质量发展。

工商管理系主任于英杰结合企业挂职经历，分享了教师深入企业一线、推动教学科研与产业实践良性互动的体会。案例中心主任段海霞介绍了案例中心发展规划，诚邀校外导师共同参与企业管理案例开发，将企业实践经验转化为优质教学资源。

交流环节，拟聘导师介绍了个人职业经历、企业主营业务和专业特长，并畅谈担任校外导师的初心与期待。大家一致表示，将积极把行业洞见、实践经验和企业资源带入校园，在学生实践指导、职业发展、案例开发和校企合作等方面发挥作用，助力研究生成长成才。

何涌院长在总结讲话中表示，校外导师既是一份荣誉，更是一份沉甸甸的责任，希望各位导师切实担负起培养职责，把行业前沿引入课堂，把实践经验传授给学生，做好学生成长成才的引路人。他表示，学院将进一步完善校外导师聘任、管理和服务机制，推动校内外导师优势互补、协同育人。

下一步，学院将认真梳理座谈会提出的意见建议，健全校外导师常态化沟通机制，推动校企合作事项落地见效，为研究生高质量培养注入新的实践动能。